一、健全随迁子女平等入学机制。深化“两为主、两纳入、以居住证为主要依据”政策落地，清理精简不必要的证明材料及时限要求，确保随迁子女“应入尽入”，优先安排到公办学校就读，保障与本地学生同等待遇。

二、优化重点企业相关人员子女入学服务。联合商务、组织等部门，落实“谁主管、谁认定、谁负责”原则，开通“入学绿色通道”，对符合条件的重点投资企业高管、三类高层次人才等子女，优先统筹优质公办教育资源，结合监护人意愿安排入学。

三、提升民办学校（幼儿园）审批服务质效。严格落实民办学校（幼儿园）筹设审批“证照分离”改革要求，编制清晰易懂的筹设指引清单，组建专业指导小组，根据经营主体预约申请，在正式申报前提供“上门指导”服务。实行举办者变更审批“一窗受理、内部流转、限时办结”模式，依托政务信息服务平台，建立教育、民政、市场监管等部门间的数据核验机制，对基本条件具备、主要申报材料齐全但次要材料暂有欠缺的非原则性问题，在申请人承诺限时补正的前提下，可实行“容缺受理”，将法定审批时限统一压缩至20个工作日。简化校（园）长变更审批申请材料，实行“审核合一”，实现“一人通办”。制定《民办学校（幼儿园）终止办学标准化流程指南》，实现退出程序“一次告知、并联办理、高效办结”。建立办学许可证有效期届满前30日预警机制，通过短信、电话多种方式，主动向举办者发送换证提醒与服务指南。

四、依法依规对体育类校外培训机构进行监管。严格执行示范区体育类校外培训机构办学指南和设置标准，提供从审核登记到运营的全流程指导；探索实施信用分级监管的激励约束机制；推进“一业一查”监管改革，减少多头检查、重复检查，做到监管不扰企。

五、提高学生资助政策群众知晓率。深入社区、街道及便民服务中心，通过多渠道、多形式开展学生资助政策宣传工作，提高资助政策群众知晓度及传播度，确保每一名外来务工人员都了解党和国家资助政策。严格落实有济源学籍的原建档立卡随迁子女在校就读享受同等教育资助政策。

六、优化全民健身服务环境。增加全民健身中心、户外运动公共服务设施、社会体育场地等，持续增加免费低收费场馆开放数量，积极打造“十分钟健身圈”，让全体市民包括新市民实现“锻炼方便、健身自由”。

七、中职学校入学绿色通道。对接重点企业，为技术人才子女提供入学绿色通道，保障优先录取、优先安排专业，减轻企业员工子女就学负担。