根据河南省教育厅办公室《关于组织实施2024年义务教育师资薄弱环节改善暨中小学教师素质提升工程的通知》（教办师【2024】130号）要求，济源将于近期组织实施2024年义务教育师资薄弱环节改善暨中小学教师素质提升工程学员选派工作，现将项目组织实施有关事宜通知如下：
一、省级骨干教师培育项目
（一）培训名额（73人）：
初中：语文5人，数学3人，英语4人，道德与法治2人，历史3人，地理2人，物理3人，化学2人，生物2人，体育2人，音乐2人，美术2人，心理健康2人。
小学：语文10人，数学9人，英语4人，道德与法治3人，体育3人，音乐3人，美术3人。
学前教育：4人。
（二）培训时长。集中培训15天+主题式工作坊网络研修60学时。
（三）申报条件：
1．按照《济源产城融合示范区教育体育局关于2021-2022年度省市骨干教师岗位履职情况考核及2023年年度市级骨干教师评选的通知》（济管教体师【2023】44号）要求，参与市级骨干教师管理注册。
2.获得市级骨干教师称号且年龄不超过50周岁。
（四）具体要求：
1.填写《2024年省级骨干教师培育申请表》见附件1、《2024年省级骨干教师培育项目汇总表》见附件2，单位主要领导签字，加盖公章。
2.提供近三年来教育教学业绩及市级骨干教师证复印件一份，并加盖单位公章。
3.各单位各学科可上报1至2名参选教师。
二、万名优秀中青年教师培育项目（67人）
（一）培训对象。年龄在40岁以下的优秀在职教师。
（二）培训时长。集中培训10天+主题工作坊网络研修60学时。
（三）培训地点：省内。
三、师德师风常态化建设专项培训项目（50人）
（一）培训对象。中小学幼儿园师德业务骨干及师德建设管理人员，能较好发挥示范性引领作用和辐射带动作用。
（二）培训时长。集中培训5天。
（三）培训地点：洛阳师范学院。
四、教坛新秀培育工程暨新入职教师规范化培训（190人）
（一）培训对象。入职3-5年的“特岗计划”、公费师范生等种子教师和其他新入职教师。
（二）培训时长。种子教师集中培训10天，线上学习60学时。新入职教师线上主题工作坊研修60学时。
以上培训项目具体培训时间另行通知。其中，万名优秀中青年教师培育项目和师德师风常态化建设专项培训项目名额分配见附件3，参训学员信息汇总表见附件4。
以上相关材料需加盖公章，并于5月20日前，上交教体局东区306室教师教育科。电子信息请发送至sxk6610477@163.com。
附件：
1.2024年省级骨干教师培育申请表
2.2024年省级骨干教师培育项目汇总表
3.2024年义务教育师资薄弱环节改善暨中小学教师素质提升工程参训名额分配表
4.2024年义务教育师资薄弱环节改善暨中小学教师素质提升工程参训学员信息汇总表
5.教坛新秀培育工程暨新入职教师规范化培训参训学员
济源示范区教育体育局教师教育科
2024年5月9日